当前位置： 首页 > 工作 >

• 

  为什么申请工作调动

  2025-01-08 12:31:32

  申请工作调动的理由可以涵盖多个方面，以下是一些常见的理由：寻求新的挑战与成长机会当前岗位挑战性减弱，希望在新环境中面对新挑战，实现自我价值提升。拓宽业务范围，提升综合素质公司业务扩展，希望接触新业务领域，提升视野和综合素质。更好地发挥个人特长与潜力寻找更适合发挥个人才能的岗位，以更好地为公司创造价值

  【浏览全文】

• 

  尹弘主持省委理论学习中心组集体学习

  2025-04-25 09:45:00

  原标题：尹弘主持省委理论学习中心组集体学习时强调统筹做好防风险强监管促发展工作加快推动全省金融工作高质量发展叶建春宋福龙陈永奇出席　　大江网/大江新闻客户端讯 江西日报全媒体记者魏星报道：4月24日，省委理论学习中心组围绕习近平总书记关于金融工作的重要论述举行专题集体学习。省委书记尹弘主持并讲话，他

  【浏览全文】

• 

  离职注意哪些问题

  2025-01-12 23:19:00

  离职时需要注意的问题包括：提前通知根据《劳动合同法》，劳动者应提前30日以书面形式通知用人单位，试用期员工提前3日通知。尽量以书面形式提出离职报告，写明预计离岗的时间，以便用人单位有足够的时间进行安排。离职交接仔细进行工作交接，包括工作进展、重要事项、待办任务等，并与相关交接人员逐一核对确认签字。保

  【浏览全文】

• 

  落实中央八项规定精神，推动学习教育入脑入心见行见效

  2025-04-08 09:41:00

  原标题：各地迅速启动部署、有力有序开展——推动学习教育入脑入心见行见效（锲而不舍落实中央八项规定精神）深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来，各地以高度的政治自觉迅速启动部署、有力有序开展，引导广大党员干部锤炼党性、提高思想觉悟，密切党群干群关系，推动学习教育入脑入心、见行见效。　　压实责任 明确

  【浏览全文】

• 

  员工属性是什么

  2025-01-11 05:55:01

  员工属性通常指的是员工在工作中的各种特征和条件，这些属性可以影响他们在工作中的表现和效率。以下是一些常见的员工属性：岗位性质务工：劳动义务工人，通常指没有固定合同期限的临时性工作。合同制：与单位签订有固定期限的有偿工作。正式职工：与用工单位签订劳动合同，存在长期或无固定期限的劳动关系。兼职人员：在主

  【浏览全文】

• 

  水电工资多少钱一个月

  2025-01-18 10:51:32

  水电工的工资水平受多种因素影响，包括地区、工作经验、技能水平以及工作性质等。以下是一些具体的薪资范围：一般月薪水电工的平均月薪约为¥5,671，中位数为¥5,745。薪资范围大致在¥2,000至¥7,8800之间，其中约78%的水电工工资位于¥2,000至¥7,000元/月之间。不同地区差异在浙江正

  【浏览全文】

• 

  老公什么工作都不干

  2025-01-09 23:56:49

  面对老公什么工作都不干的情况，以下是一些建议：沟通与理解首先，与老公进行深入的沟通，了解他不想工作的真正原因。可能的原因包括心理压力、身体不适、缺乏自信、工作不满或对未来的不确定感等。通过倾听他的感受和需求，可以帮助找到问题的根源。明确责任与期望在婚姻中，夫妻双方都有责任共同承担家庭的重担。可以尝试

  【浏览全文】

• 

  怎么向科长请假

  2025-01-06 17:17:55

  向科长请假时，可以遵循以下步骤和技巧：明确请假理由请假理由要充分且实事求是，避免无理由请假或先斩后奏。如果是病假，需提供医院出具的病假证明书；如果是事假或其他请假类型，也应提供相应的证明材料。提前沟通在请假之前，一定要与领导进行充分沟通，说明请假的原因和时间，以便领导有足够的时间安排工作。如果可能，

  【浏览全文】

• 

  榜样！西咸新区法院一季度“岗位之星”风采展示~

  2025-04-18 09:54:00

  星火燎原榜样力量西咸新区法院一季度工作成效显著让我们一起来看看法院工作者中的“星力量”办案之星：田禾田禾，西咸新区法院民一庭法官，一季度收案325件，已结124件，结案率38.15%，调解率23.77%。作为一名青年法官，我与团队干警坚守司法为民的理想信念，始终把案件质量和效率作为审判工作的生命线，

  【浏览全文】

• 

  工伤有什么规定

  2025-01-11 14:15:01

  关于工伤的规定主要依据《工伤保险条例》，以下是工伤认定的主要情形：工作时间和工作场所内的事故伤害在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。工作时间前后工作场所内的预备性或收尾性工作伤害工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。履行工作职责时的意外伤害在工作

  【浏览全文】