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  • 员工持股什么时候能卖

    2025-01-10 21:39:01

    员工持股的出售时间主要取决于持股的类型和企业的具体规定。以下是几种常见的情况:普通员工持有的原始股权通常设有一年的锁定期,即从购买之日起一年后可以开始卖出。公司高管和董事会成员所持股份在公司上市之日起一年内不得转让。在任职期间每年转让的股份不得超过其所持有股份总数的25%。离职后半年内也不得转让所持

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  • 顺丰为什么没有公积金

    2025-01-08 06:39:31

    顺丰没有为所有员工缴纳公积金的原因主要有以下几点:成本考虑:部分公司为了减低成本,选择不给员工缴纳公积金。员工选择:有些员工可能主动要求不缴纳公积金,而公司为了在支付工资上保持竞争力,会将这部分费用以补贴的形式直接发放给员工。合同类型:顺丰的快递员中有一部分签的是劳务派遣合同,这些员工缴纳的是第三方

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  • 公司行政是哪个部门

    2025-01-16 10:32:49

    公司行政一般是指 行政部,它负责公司的日常行政管理事务,包括文件管理、会议组织、设施维护、员工日常办公环境的维护等。行政部旨在确保公司内部运营顺畅,为员工创造一个良好的工作环境。

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  • 人事助理有什么工作

    2025-01-11 15:32:31

    人事助理的主要职责包括:招聘与入职手续:负责处理招聘流程,包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试、协助面试、以及办理新员工入职手续等。离职与异动手续:处理员工的离职、转岗、转正等异动手续,包括相关手续的办理和更新劳动合同。行政事务性工作:负责公司行政事务性工作,如办公室管理、文件归档、会议安排等。培训

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  • 为什么下班了还在公司

    2025-01-08 11:55:31

    下班后还在公司的人可能有多种原因,以下是一些常见的情况:工作未完成任务积压:有些员工可能因为工作任务过多或截止日期临近,不得不加班以完成工作。责任心:一些员工可能因为对工作的责任心和敬业精神,选择留下来完成所有任务,即使这意味着加班。刷存在感表现努力:有些职场新人为了给领导留下好印象,故意在下班后磨

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  • 病假请多久可以开除

    2025-01-18 00:20:32

    员工因患病或非因工负伤而请病假,其病假期间用人单位不能随意解除劳动合同。根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,用人单位在以下情况下可以解除劳动合同:医疗期满后不能从事原工作:当员工因病假医疗期满后,如果仍不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安排的工作,用人单位可以解

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  • 民生银行济宁微山支行开展“保障金融权益,助力美好生活”宣传

    2025-03-20 16:03:00

    为进一步普及金融知识,提升企业员工金融风险防范意识,切实维护消费者合法权益,中国民生银行济宁微山支行积极响应“3·15国际消费者权益日”系列活动号召,走进当地某包装企业,开展以“保障金融权益,助力美好生活”为主题的宣传活动,将金融知识送到企业员工身边,做有温度的银行。为保障宣传效果,在活动准备阶段,

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  • 员工登记怎么分配

    2025-01-06 17:33:16

    员工登记的分配通常涉及以下几个方面:员工详细信息登记包括员工的姓名、身份证号、职位、部门、入职时间等基本信息。这些信息有助于公司了解员工的基本情况,便于进行有效的管理和沟通。股权分配根据员工的职位、贡献、绩效等因素,制定合理的股权分配方案。股权登记是将员工的股权信息登记入册,确保权益明晰。股权管理包

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  • 劳务派遣包含哪些费用

    2025-01-13 08:51:32

    劳务派遣费用通常包括以下几项:管理费:这是派遣公司用于管理派遣员工所产生的费用,通常按月收取。保险费:包括派遣员工的社会保险和公积金费用,也是按月支付。招聘费:这是为了招聘派遣员工所一次性支付的费用。劳务工劳务费:这包括基本劳务费和考核劳务费,是派遣员工实际提供劳务所获得的报酬。社会保险费:为派遣员

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  • 发绩效是什么意思

    2025-01-10 10:50:32

    “发绩效”通常指的是 以员工的工作表现为基础发放的奖金。具体来说,绩效是成绩与成效的综合指标,反映了一定时期内员工的工作行为、方式、结果及其产生的客观影响。而绩效工资则是用人单位基于本单位经济效益、劳动者的个人表现及业绩等综合因素自主发放的,具有奖励性质的货币工资。绩效奖金与绩效工资不同,绩效奖金是

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